Wenn Sie auf der Suche nach einem Job sind, veröffentlichen Sie zunächst Ihren Lebenslauf auf spezialisierten Websites - www.hh.ru ("Headhunter"), www.superjob.ru, www.job.ru, www, rabota.ru. Mit Hilfe dieser Seiten können Sie sowohl Ihren Lebenslauf für die von Ihnen gewünschten Stellenangebote senden als auch Feedback von Arbeitgebern erhalten, da Ihr Lebenslauf für diese öffentlich oder eingeschränkt zugänglich ist (d. h. für einige Arbeitgeber - nach Ihrer Wahl).
Anleitung
Schritt 1
Die beliebteste Lebenslaufseite ist Headhunter. Jeden Tag entstehen hier zahlreiche neue Stellenangebote. Außerdem bietet Headhunter im Vergleich zu anderen Websites den bestbezahlten Job. Für Studierende und Absolventen ohne Berufserfahrung gibt es einen speziellen Unterbereich - www.karriere.ru. Äußerlich ist dies wie eine unabhängige Site, aber sie ist an Headhunter "gebunden". Auf Headhunter selbst gibt es auch Stellenangebote für Studenten und Absolventen ohne Berufserfahrung - bei der Stellensuche können Sie den Bereich "keine Berufserfahrung" auswählen
Schritt 2
Die zweitbeliebteste Seite ist www.superjob.ru. gefolgt von www.job.ru und www.rabota.ru. Letztere bieten erstens eine schlechter bezahlte Stelle, und zweitens haben sie ein höheres Risiko, von einem skrupellosen Arbeitgeber, der schon lange auf der "schwarzen Liste" der Arbeitgeber steht, eine Antwort auf ihren Lebenslauf zu bekommen. Besonders berühmt dafür www.rabota.ru. Aber auch hier finden Sie ein ordentliches Angebot: Einige ziemlich renommierte Unternehmen schreiben "auf die altmodische Art" offene Stellen auf www.job.ru und www.rabota.ru, weil dies anfangs die beliebtesten Websites für die Suche nach Arbeit und Mitarbeitern waren - vor dem Aufkommen von Headhunter
Schritt 3
Wenn Sie sich für die Wahl einer Site oder Sites entschieden haben, können Sie zur eigentlichen Platzierung des Lebenslaufs gehen. Jede Seite hat eine eigene Schaltfläche "Lebenslauf veröffentlichen", "Lebenslauf erstellen" oder "Lebenslauf hinzufügen". Zunächst müssen Sie eine Zeile mit dem Namen der Vakanz und dem gewünschten Gehalt sowie persönlichen Daten ausfüllen - vollständiger Name, Geburtsdatum, Geschlecht, Wohnort, Telefon und / oder E-Mail. Denken Sie daran, dass ein guter Lebenslauf ein detaillierter Lebenslauf ist. Daher ist es besser, alle Ihre Daten anzugeben, insbesondere die Art und Weise, wie Sie mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Wenn der veröffentlichte Lebenslauf eine Telefonnummer hat, erhöht dies manchmal seine Wirksamkeit. Was die Heimatadresse betrifft, reicht es aus, die nächste U-Bahn-Station anzugeben.
Schritt 4
Danach folgen in der Regel Angaben zu Ihrer Ausbildung. Geben Sie unbedingt alle Orte an, an denen Sie studiert haben (also sowohl die Universität oder Universitäten als auch Studiengänge, Praktika usw.). Je detaillierter dieser Abschnitt ausgefüllt wird, desto besser wird der Eindruck beim Arbeitgeber hinterlassen. Natürlich braucht nicht jeder Beruf eine höhere Ausbildung, insbesondere mehrere, aber dennoch ist eine gute Ausbildung ein unbestrittener Pluspunkt. Wenn Sie ein Student sind, markieren Sie, dass Sie einen unvollständigen Hochschulabschluss haben.
Schritt 5
Geben Sie in der Spalte "Berufserfahrung" alle Ihre Arbeitsorte an, beginnend mit dem letzten - d.h. Wo arbeitest du jetzt. Es lohnt sich, nicht nur den Namen jedes Arbeitsplatzes, sondern auch sein Profil anzugeben, da der Eintrag "Arbeitsort - Romashka LLC" keine Informationen darüber enthält, was Romashka LLC tut, und dies kann für den Arbeitgeber wichtig sein was Sie an diesem Arbeitsplatz gemacht haben, welche Leistungen Sie (falls vorhanden) hatten Wer noch nicht gearbeitet hat, sollte die Orte angeben, an denen Sie während Ihres Studiums Ihr Praktikum gemacht haben.
Schritt 6
Besonderes Augenmerk sollte auf die Spalte „Berufskompetenzen“gelegt werden. Auch wenn Ihre Berufserfahrung bescheiden ist, können Sie über Fähigkeiten verfügen, die für den angestrebten Job wichtig sind – zum Beispiel sehr gute Computerkenntnisse, Fremdsprachenkenntnisse. Geben Sie solche Fähigkeiten an, wenn Sie der Meinung sind, dass sie Ihrem Fachgebiet untergeordnet sind. Sie sollten alle Fähigkeiten auflisten, die Sie in Ihren früheren Jobs erworben haben und die für Ihr Fachgebiet relevant sind.
Schritt 7
In der Spalte "Persönliche Eigenschaften" geben wir die für Ihren Beruf erforderlichen Standardeigenschaften an. Zum Beispiel ist für einen Verkaufsleiter die Kommunikation wichtig, für eine Sekretärin - Sorgfalt. Sie können immer Eigenschaften wie Verantwortung, Teamfähigkeit, kreative Herangehensweise an die Problemlösung, Arbeit für ein Ergebnis angeben. Haben Sie keine Angst, die Realität zu verschönern – ohne dies wird Ihr Lebenslauf möglicherweise einfach nicht wahrgenommen.
Schritt 8
In einigen Lebenslaufformularen werden Sie aufgefordert, Fragen wie Hobbys, Einstellungen zur Religion, Kinderwunsch usw. zu beantworten. In der Regel ist dieser Abschnitt optional, und um einen Lebenslauf zu veröffentlichen, reicht es aus, ihn auf ein Minimum zu füllen. Wenn es für einen Arbeitgeber wirklich wichtig ist, solche persönlichen Informationen über Sie zu kennen, wird er dies beim Vorstellungsgespräch erfragen.
