Der Beruf des Tourismusmanagers ist nicht nur harte Arbeit, sondern auch eine Lebenseinstellung. Ängstliche Touristen können Sie zu jeder Tageszeit auf ihrem persönlichen Telefon mit der Bitte belästigen, einen Voucher für eine Unterkunft zu finden oder ein Flugzeug zurückzugeben, das vor wenigen Minuten abgeflogen ist. Wenn Sie Menschen lieben, Sie vom Verkauf nicht verwirrt sind und der Tourismus selbst gute Assoziationen weckt, dann bringt Ihnen dieser Beruf Glück und Erfolg.
Anweisungen
Schritt 1
Zuerst müssen Sie einen zukünftigen Arbeitsplatz auswählen. Nutzen Sie das Internet und schauen Sie sich die Websites verschiedener Reisebüros an. Eine gute Website kann über das Alter und die Größe des Unternehmens sowie über seine wichtigsten touristischen Ziele Auskunft geben. Achten Sie auf die Art des Reisebüros. Dies könnte ein Reiseveranstalter sein, der seine eigenen Reiseziele und Touren verkauft. Der zweite Typ umfasst Reisebüros. Solche Unternehmen sind im Verkauf von Touren anderer Leute tätig und haben keine eigenen Anweisungen. Der dritte Typ ist der gebräuchlichste Reiseveranstalter/Agent. Reisebüros verkaufen eigene Touren und Touren anderer Unternehmen. Wenn Sie durch die Websites von Reisebüros gehen, finden Sie Informationen über offene Stellen. Einige Unternehmen veröffentlichen auf ihrer Website Lebenslaufformulare, die ausgefüllt und an eine angegebene E-Mail-Adresse gesendet werden können. Wenn Sie den Fragebogen abschicken, rufen Sie unbedingt zurück und vereinbaren Sie einen Termin.
Schritt 2
Unter den Reiseveranstaltern gibt es sowohl große als auch kleine Unternehmen. Obwohl die Arbeit hier mehr Verantwortung und Engagement erfordert, ist sie in Bezug auf Karriere und finanzielles Wachstum viel interessanter. Wenn Sie den Beruf des Tourismusmanagers bei einem Reiseveranstalter beherrschen, können Sie schon bald auf Promotion-Tour gehen. Eine Werbereise ist eine Geschäftsreise in ein anderes Land. Sie werden wenig Ruhe haben, aber Sie werden viele interessante Dinge lernen. Ohne Berufserfahrung als Führungskraft werden Sie nicht auf Anhieb übernommen, aber mit hoher Wahrscheinlichkeit die Stelle eines stellvertretenden Führungskraft angeboten. Äh, das ist keine leichte Arbeit. Wir müssen alle möglichen Zettel auslegen, anrufen, wo Sie nicht wollen, schwere Ordner mitbringen und tragen. Aber gleichzeitig werden Sie immer im Geschäft sein und anfangen zu verstehen, was was ist, und gutes Geld verdienen.
Schritt 3
Wenn Sie neu im Tourismus sind, versuchen Sie, einen Job bei einem Reisebüro zu bekommen - einem Unternehmen, das Touren an Reiseveranstalter verkauft. In der Regel handelt es sich um kleine Unternehmen mit 5 Mitarbeitern. Einen Job als Führungskraft zu bekommen ist hier bei offenen Stellen nicht schwer, vor allem wenn Sie bereits eigene Reiseerfahrungen haben. Aber auch wenn Sie noch nirgendwo gereist sind, können Sie den Direktor des Unternehmens dennoch interessieren. Die Hauptsache ist, dass Sie den Eindruck einer höflichen, kompetenten und selbstbewussten Person machen, die in der Lage ist, interessante Geschichten zu erzählen. Der Verdienst wird gering sein, aber lernen Sie gut zu verkaufen und sammeln Sie wertvolle Erfahrungen im Tourismus, die für Ihre weitere berufliche Entwicklung nützlich sind.
Schritt 4
Gemischte Reisebüros - Reiseveranstalter / Reisebüros sind eine großartige Möglichkeit, klein anzufangen und groß zu werden. Hier besteht die Möglichkeit, eine Stelle als Assistant Manager oder als Sales Manager für Agenturreisen, also Touren anderer Reisebüros, zu bekommen. Durch den Verkauf von Touren anderer Unternehmen sind Sie gegenüber Touristen und Ihrem Unternehmen weniger verantwortlich. Und das ist nur in der Anfangsphase einer Karriere von Vorteil. Wenn Sie beginnen, sich in jeder Komponente des Reisepakets gut zurechtzufinden - den wichtigsten Wegbeschreibungen, Transfers, Flügen, Hotels und natürlich den Dokumenten für Auslandsreisen, wird Ihnen ein schwieriger, aber in jeder Hinsicht interessanter Beruf angeboten und angemessene Gehälter.
