Die meisten Russen arbeiten in den Konsular- und Visaabteilungen ausländischer Botschaften. Ein Vorstellungsgespräch findet in mehreren Stufen statt. Der letzte Schritt ist ein persönliches Gespräch mit dem Botschafter. Der Großteil der Bewerber wird in der ersten Stufe eliminiert. Sprachkenntnisse sind erforderlich.
Es ist notwendig
Hochschulbildung, Sprachausbildung, tadelloser Ruf
Anleitung
Schritt 1
Eine geeignete Ausbildung für zukünftige Mitarbeiter von Botschaften und Konsulaten kann bei MGIMO, Moskauer Staatsuniversität und RUDN-Universität erworben werden. Zu den regionalen Universitäten gehören die Ural State University (Jekaterinburg), die South Ural State University (Tscheljabinsk), die Dobrolyubov Nishny Novgorod State University, die Irkutsk State University und die Far Eastern State University.
Schritt 2
Studieren Sie sorgfältig die Websites der Botschaften ausländischer Staaten auf dem Territorium der Russischen Föderation. Stellenangebote in diesen Organisationen finden Sie nur auf deren Websites. Für einen Arbeitgeber ist es sehr wichtig, Kandidaten für eine Stelle selbstständig auszuwählen.
Schritt 3
Wählen Sie die Länder aus, in deren Botschaften und Konsulaten eine Stelle gesucht werden soll. Bedenken Sie gleichzeitig, dass es für Russen einfacher ist, in den Botschaften und Konsulaten von Ländern der Dritten Welt und Entwicklungsländern zu arbeiten. Für diese Staaten ist es billiger, Personal vor Ort einzustellen, als es aus dem eigenen Land zu holen.
Schritt 4
Lassen Sie Karrieregedanken hinter sich. Russen kommen selten über die Position eines durchschnittlichen Botschaftsangestellten hinaus. Am häufigsten werden Stellen für Spezialisten für die Entgegennahme und Ausgabe von Dokumenten angeboten.
Schritt 5
Je nach Land des Arbeitgebers kann das Gehaltsniveau in der Botschaft stark variieren. Grundsätzlich werden Mitarbeiter von Botschaften und Konsulaten nach den lokalen Gesetzen bezahlt. Das durchschnittliche Gehalt eines normalen Arbeitnehmers beträgt 15.000-20.000 Rubel. Der Arbeitsvertrag wird jedoch gemäß dem Arbeitsgesetzbuch der Russischen Föderation abgeschlossen und die Steuerabzüge gehen an den russischen Haushalt.
Schritt 6
Bei der Einstellung eines Kandidaten gelten strenge Anforderungen an die Reputation. Bei Vorliegen von Straftaten oder Ordnungswidrigkeiten wird dem Bewerber die Stelle sofort verweigert. Viele Botschaften können aufgrund der Anwesenheit von Verwandten in den USA, Israel, Dänemark aufgrund der Beteiligung an Oppositionsbewegungen abgelehnt werden. Eine zwingende Voraussetzung sind Hochschulbildung und kommunikative Fähigkeiten. Der Arbeitssuchende muss höflich, umgänglich und in der Lage sein, mit Konflikten umzugehen. Sprachkenntnisse sind nicht zwingend erforderlich, aber ohne diese gibt es keine Beförderungen.
Schritt 7
Um eine Stelle in russischen Botschaften auf dem Territorium ausländischer Staaten zu bekommen, sollten Sie sich an die Hauptdirektion für die Betreuung des Diplomatischen Korps beim Außenministerium Russlands wenden. Zu den Aufgaben dieser Organisation gehört die Personalauswahl für die Botschaften und Konsulate der Russischen Föderation.
