Die Schweiz ist eines der günstigsten Länder zum Leben und Arbeiten, jedoch gibt es für Ausländer gewisse Regeln und Auflagen, ohne die es nicht möglich ist, einen Arbeitsplatz zu finden. Bevor Sie nach offenen Stellen suchen, müssen Sie viele dokumentarische Probleme lösen und die entsprechenden Prüfungen durchlaufen, die es Ihnen anschließend ermöglichen, eine Stelle zu finden.
Notwendig
- - ein Paket von Dokumenten;
- - Aufenthaltsgenehmigung
Anweisungen
Schritt 1
Bereiten Sie vor der Stellensuche ein entsprechendes Dokumentenpaket (Diplome, Anschreiben und Lebenslauf) vor, da dies ein sehr wichtiger Punkt bei der Stellensuche im Ausland ist. Die Verfügbarkeit von Referenzen und Erfahrung ist einer der wichtigsten Faktoren bei der Bewerbung um eine Stelle in der Schweiz.
Schritt 2
Suchen Sie nach Stellenangeboten auf verschiedenen Recruiting-Websites, Schweizer Stellensuchseiten und bestimmten Unternehmenswebsites.
Schritt 3
Bei der Bewerbung auf eine bestimmte Stelle stehen die Kenntnisse der deutschen Sprache im Vordergrund, eine Stellensuche ist jedoch nur mit Englisch möglich, insbesondere wenn Sie über ausreichende Erfahrung verfügen. Viele Unternehmen verlangen fließendes Deutsch, aber in vielen Fällen stellen Firmen Mitarbeiter ohne Deutsch ein, da deutschsprachige Mitarbeiter für viele andere Anforderungen nicht geeignet sind.
Schritt 4
Versenden Sie die maximale Anzahl von Lebensläufen, warten Sie auf neue Antworten, hören Sie bei Ablehnungen nicht auf. Versuchen Sie, den wahren Grund für die Ablehnung Ihrer Dokumente herauszufinden, denn es besteht immer die Möglichkeit, etwas zu korrigieren. Reichen Sie Ihren Lebenslauf auf Jobsuchportalen wie Monster oder Dice ein. Und bevor Sie eine echte Stelle bekommen, müssen Sie eine große Anzahl von Telefoninterviews durchlaufen, nach denen Sie möglicherweise zu einer Konfrontation in das Land eingeladen werden.
Schritt 5
Besorgen Sie sich nach Vertragsabschluss eine Aufenthaltserlaubnis. Nicht jeder Arbeitgeber verpflichtet sich, ein solches Dokument zu erstellen, aber Sie selbst werden dies nicht tun können. Um eine Bewilligung zu erhalten, reicht der Arbeitgeber dem Arbeitsministerium und der Ausländerbehörde den Nachweis ein, dass keiner der im Land lebenden Schweizer und anderen Ausländer diese Stelle ausüben kann. Die Ausländerbehörde hat bestimmte Kontingente für verschiedene Arten von Bewilligungen (Saisonarbeit, Zeitarbeit und Leiharbeit).
Schritt 6
Wenn Sie einen geeigneten Arbeitgeber gefunden haben, der sich bereit erklärt, eine Bewilligung zu erteilen, müssen Sie weitere Fragen mit ihm besprechen: Wer zahlt die Reise ins Land, wer übernimmt die Krankenversicherung und ob jemand bei der Wohnungssuche hilft und wer werde dafür bezahlen.
