Viele Vertragssoldaten stehen oft vor dem Problem, vor Ablauf ihrer Dienstzeit aus dem Militärdienst entlassen zu werden. Nach dem Bundesgesetz "Über Einberufung und Wehrdienst" vom 6. März 1998 Nr. 53-FZ ist die Entlassung eines Soldaten auf eigenen Antrag bei Vorliegen mehrerer triftiger Gründe vorgesehen.
Es ist notwendig
- - Rücktrittsbericht;
- - Auszug der Entscheidung der Bescheinigungskommission;
- - Verfügbarkeit von Dokumenten, die einen wichtigen Grund für die Entlassung bestätigen;
- - Erlaubnis des Kommandanten zur Entlassung.
Anleitung
Schritt 1
Die russische Gesetzgebung nennt eine Reihe von Gründen, aus denen ein Vertragssoldat aus freien Stücken vor Beendigung seines Dienstes zurücktreten kann. Diese Gründe erschweren den weiteren Militärdienst und sind ein Entlassungsgrund.
Schritt 2
Gründe für eine freiwillige Entlassung können sein: - Wohnsitz der Eltern oder der Familie eines Soldaten im Ausland;
- Verschlechterung des Gesundheitszustandes und Unfähigkeit zur Ausübung des weiteren Dienstes;
- die Unfähigkeit, eine Familie mit dem Gehalt eines Militärs zu ernähren, wenn keine anderen Einkommensquellen vorhanden sind. Gleichzeitig gehen sie vom Existenzminimum in der Region und den Kosten des „Warenkorbs“aus;
- Schwangerschaft einer Soldatin mit einer Verschlechterung ihres Gesundheitszustandes;
- Tod eines nahen Angehörigen, nach dem der Soldat seinen Dienst nicht mehr ausüben kann;
- wenn ein Soldat gezwungen ist, kleine Kinder ohne Ehepartner zu ernähren und zu erziehen oder sich um pflegebedürftige ältere Eltern zu kümmern.
Schritt 3
Liegen solche triftigen Gründe vor, reicht der Soldat eine Rücktrittserklärung unter Angabe eines begründeten Grundes an die Kommandostelle ein. Der Kommandant sendet den Bericht an die Zertifizierungskommission (er wird in der Militäreinheit erstellt und umfasst den Leiter der Militäreinheit oder seinen Stellvertreter, die Kommandeure der Einheiten und die Vertreter der Rechtsorgane).
Schritt 4
Die Attestierungskommission prüft den Fall in der dafür vorgesehenen Frist in der Sache. Sie können unterschiedlich sein. In militärischen Einheiten wird der Bericht daher dringend geprüft, maximal 7 Tage nach Einreichung des Berichts. In den Direktionen der Militärbezirke, Flotten und Hauptdirektionen des Verteidigungsministeriums der Russischen Föderation sind 15 Tage ab dem Datum des Eingangs des Berichts vorgesehen.
Schritt 5
Die Fristen für die Berücksichtigung des Rücktrittsberichts können verlängert werden, wenn eine zusätzliche Überprüfung erforderlich ist. Die maximale Laufzeit beträgt hier 15 Tage nicht. Der Servicetechniker wird auf die Notwendigkeit einer zusätzlichen Prüfung des Berichts hingewiesen.
Schritt 6
Nach einer positiven Entscheidung der Zertifizierungskommission erteilt der Kommandant auf dieser Grundlage eine endgültige Entlassungserlaubnis.
