Die Bezahlung der Arbeitnehmer für Nachtarbeit wird durch das Dekret der Regierung der Russischen Föderation Nr. 554 geregelt. Die Nachtstunden werden von 22:00 bis 6:00 Uhr gezählt und werden mindestens 20% über dem normalen Tarif bezahlt.
Anleitung
Schritt 1
Das Unternehmen kann sein Gehalt an Arbeitnehmer für Nachtarbeit erhöhen. Dies ist im Kollektivvertrag festgelegt und in der Betriebsordnung festgelegt.
Schritt 2
Wenn einem Arbeitnehmer ein Gehalt und kein Lohn gezahlt wird, sollte das Entgelt für eine Arbeitsstunde in einem bestimmten Monat bestimmt werden. Dazu sollte das Gehalt durch die Anzahl der Arbeitsstunden in einem Monat geteilt werden. Die resultierende Zahl wird mit der Anzahl der pro Nacht gearbeiteten Stunden und dem für die Nachtarbeit festgelegten Prozentsatz multipliziert. Sofern nicht anders durch die behördlichen Erlasse des Unternehmens festgelegt, dann um 20 % gemäß den gesetzlichen Vorschriften.
Schritt 3
Bei Nachtarbeit an Feiertagen und Wochenenden sollte das Gehalt mit 2 multipliziert oder ein zusätzlicher freier Tag vorgesehen werden. Der Zuschlag für Nachtarbeit ist durch Multiplikation des aus dem Gehalt berechneten Stundenlohnsatzes mit der Anzahl der pro Nacht geleisteten Arbeitsstunden und dem Prozentsatz des Zuschlags für Nachtarbeit zu berechnen.
Schritt 4
Wenn ein Arbeitnehmer nachts Überstunden leistet, die die Norm seines Arbeitszeitplans überschreiten, sollte die Anzahl der Nachtstunden mit dem Lohnsatz für eine Arbeitsstunde multipliziert, mit dem Prozentsatz des Nachtlohns multipliziert und multipliziert werden um zwei. Denn Überstunden werden doppelt bezahlt.
Schritt 5
Die Löhne für Nachtarbeit zu erhöhen, ist falsch. Während der Inspektion kann der Arbeitgeber wegen Nichtzahlung der Nachtstunden mit einer Geldstrafe belegt oder die Arbeit des Unternehmens für bis zu 90 Tage ausgesetzt werden. Daher sollten Nachtstunden immer auf der Grundlage des Stundenlohns multipliziert mit der Anzahl der geleisteten Nachtstunden und dem Prozentsatz des Nachtarbeitsentgelts bezahlt werden.
