Im Kern besteht ein Interview aus einer Abfolge von Fragen und Antworten. Oft ist ein Interview ein Dialog zwischen einem fragenden Journalisten und einem Befragten – einer Person, die Informationen gibt oder, anders ausgedrückt, Fragen beantwortet.
Anleitung
Schritt 1
Gestalten Sie Interviews anhand von Typ- oder Farbreferenzen. Das bedeutet, dass Sie alle Fragen des Journalisten entweder in einer anderen Schriftart als die Antworten schreiben oder sie in einer anderen Farbe als die Antworten hervorheben.
Schritt 2
Wenden Sie nicht beide Unterscheidungsprinzipien gleichzeitig an, insbesondere wenn das Interview mit zwei Personen, d. h. einem Fragenden und einem Antwortenden, geführt wird.
Schritt 3
Wenn es mehr als zwei antwortende Teilnehmer im Interview gibt, binden Sie andere Textfarben an diese, wenn Sie Farbmarkierungen und andere Schriftarten verwenden - wenn Schriftart. Kombinieren Sie hier auch nicht beide Arten der Replikataufteilung.
Schritt 4
Wenn das Interview eine kleine Pressekonferenz ist, dann gehen Sie wie folgt vor: Verwenden Sie die Schrifttrennung der Frage-Antworten für die Fragesteller und trennen Sie die Antworten-Antworten der Befragten mit Farben.
Schritt 5
Schreiben Sie zu Beginn des Interviews immer eine kurze Autorenvorstellung (Ankündigung), um den Leser „aufzuwärmen“und ihn zu dem Thema zu führen, das in diesem Interview verraten wird.
Schritt 6
Diversifizieren Sie das Interview mit allen möglichen Porträtbeschreibungen des Befragten. Gut geeignet sind zum Beispiel Einsätze wie „fröhlich geschmunzelt“, „die Stirn runzeln, hastig eine bereits gleichmäßig hängende Krawatte geglättet“und ähnliches. Beleben Sie langweiligen Text mit allen Feinheiten, die Sie sehen.
Schritt 7
Machen Sie am Ende des Interviews auch eine kurze Autorennotiz, diesmal jedoch als Fazit. Nehmen Sie eine unvoreingenommene Haltung ein, wenn Sie Ihre letzte Notiz schreiben. Wenn im Interview bestimmte Daten, Fakten oder Neuigkeiten widerlegt oder bestätigt wurden, vermerke diese unbedingt in der Meinung des Autors.
Schritt 8
Verwenden Sie bei der Formatierung des Interviews zur Hervorhebung der Fragen eine etwas größere Fettschrift als bei den Antworten, deren Text wie gewohnt beibehalten werden soll. Machen Sie den Text der Ankündigung und des Fazits in derselben Schriftart wie die Antworten des Befragten - dies erzeugt einen bestimmten Stil Ihres Designs.
