In der Regel bewerben sich nicht ein oder zwei Personen auf eine gut vakante Kochstelle, die frei geworden ist. Und nicht immer ist der kulinarische Kenntnisstand das wichtigste Kriterium bei der Auswahl des besten Kandidaten. In den meisten Fällen ist es ein gut präsentierter Lebenslauf, der zum Schlüssel zur Tür zur gewünschten Position wird.
Anweisungen
Schritt 1
Bevor Sie mit dem Schreiben beginnen, überlegen Sie, welchen Stil Sie verwenden werden. Es gibt drei allgemein anerkannte Standards für Lebenslaufstile: chronologisch, funktional und gemischt.
Schritt 2
Wenn Sie wenig oder keine Kocherfahrung haben, wählen Sie einen funktionalen Stil. Legen Sie den Schwerpunkt auf Ihr aktuelles kulinarisches Wissen und nicht auf Ihre gesammelten Erfahrungen. Konzentrieren Sie sich beim Schreiben auf die Präsentation Ihrer Fähigkeiten und Ihres Bildungsniveaus.
Schritt 3
Wenn du viel Erfahrung hinter dir hast, dann gib dem chronologischen Stil den Vorzug. Es sind nicht die Rezepte, in denen Sie kompetent dargestellt werden, sondern der Beitrag, den Sie als Koch leisten. Dieser Stil beinhaltet die Beschreibung Ihrer Berufserfahrung in chronologischer Reihenfolge. Apropos Erfahrungen aus vergangenen Jobs, vergessen Sie nicht, Ihre Ausbildung als Auszubildender zu erwähnen, wenn überhaupt, welche Ideen und Neues Sie in die Produktion eingebracht haben, welche Rezepte Sie übernommen haben, wofür Sie verantwortlich waren, die Sie angeleitet haben, und was war Ihre Initiative zur Verbesserung der Qualität der Gemeinschaftsverpflegung? Listen Sie alle Auszeichnungen und Auszeichnungen aus früheren Beschäftigungen auf. Versuchen Sie im Allgemeinen, sich im günstigsten Licht zu präsentieren, aber beziehen Sie nur relevante Informationen in die Geschichte ein.
Schritt 4
Ein gemischter Lebenslaufstil gilt als der erfolgreichste. Es ist chronologisch und funktional zugleich und zeigt wichtige Details zu Ihrer Qualifikation als Koch auf. Ein solcher Lebenslauf ist einfacher und bequemer zu lesen. Vermeiden Sie unnötige ausführliche Qualifikationen. Die Betonung Ihrer Leistungen muss natürlich erfolgen, aber bedenken Sie, dass nur wenige Leute glauben, dass das gesamte Restaurant oder die Kantine von Ihnen allein getragen wurde.
Schritt 5
Gestalten Sie Ihren Lebenslauf so korrekt wie möglich, denn er vermittelt den ersten Eindruck von Ihnen als Person und Fachkraft. Versuchen Sie, Ihre Erfahrung und Ihr Wissen kompetent zu "verkaufen". Wenn Sie Ihren alten Job nicht aufgegeben haben und ihn nur wechseln wollen, dann geben Sie nicht die Kontakte Ihrer Vorgesetzten für gute Empfehlungen an. Wenn ein potenzieller Arbeitgeber Ihren Arbeitsplatz anruft, können Sie am Ende entweder Ihren alten Arbeitsplatz verlieren oder keinen neuen finden, da Ihre aktuellen Chefs, die erfahren haben, dass Sie sich auf den Weggang vorbereiten, wahrscheinlich nichts sagen wollen gut an dir.
