Viele Menschen wechseln aus verschiedenen Gründen ihren Wohnort und ziehen in andere Städte. Gleichzeitig ergeben sich gewisse Schwierigkeiten bei der Jobsuche. Schließlich stellt nicht jedes Unternehmen einen Mitarbeiter ein, der nicht dauerhaft registriert ist.
Anweisungen
Schritt 1
Achten Sie auf offene Stellen von Unternehmen, die nicht mit der materiellen Haftung verbunden sind. Tatsächlich ist es für Unternehmen ein großes Risiko, eine Person einzustellen, die dann nicht mehr zu finden ist. Am besten analysieren Sie, wo Sie gefragt sind.
Schritt 2
Schreiben Sie Ihren Lebenslauf. Geben Sie darin Ihre bisherige Berufserfahrung, Ausbildung, persönliche Qualitäten (Verantwortung, Kontaktfreudigkeit, Engagement) an und auf welche Stelle Sie sich bewerben. Beachten Sie an derselben Stelle, dass Sie keine Registrierung (überhaupt oder in dieser Stadt) haben. Notieren Sie auch den Grund, warum Sie keine Anmeldung haben (keine Angabe von familiären Problemen erforderlich). Beispiel: Es gibt keine dauerhafte Registrierung in der Stadt (Name der Stadt angeben), wegen des Umzugs. Dann schreiben Sie unbedingt Ihre tatsächliche Wohnadresse.
Schritt 3
Senden Sie Ihren Lebenslauf online. Für diese Zwecke können Sie Message Boards verwenden; Websites von Unternehmen, in denen Sie arbeiten möchten; spezialisierte Websites (Jobs 66, e1.ru). Darüber hinaus können Sie Ihren Lebenslauf in Fachzeitungen („Es gibt einen Job“, „Schnellkurier“, „Stellenangebote“) platzieren.
Schritt 4
Gehen Sie durch die Organisationen. In der Regel haben große Unternehmen immer offene Stellen, insbesondere in Fabriken, Banken, Einkaufszentren. Achten Sie dabei auf die geschalteten Anzeigen. In der Tat finden Sie sehr oft ein Blatt Papier an der Eingangstür des Ladens. Im Gegenzug heißt es, dass Mitarbeiter zur Arbeit eingeladen werden. Wenn Sie solche "Aufkleber" sehen, dann gehen Sie sofort zum Firmenchef und besprechen Sie die Arbeitsbedingungen.
Schritt 5
Kaufen Sie eine Zeitung mit Stellenangeboten von Arbeitgebern. Finden Sie darin die am besten geeigneten Vorschläge und markieren Sie diese. Dann fang an, sie anzurufen. Vergessen Sie in diesem Fall nicht, im Voraus einen Stift und ein Blatt Papier vorzubereiten. Dies wird Ihnen helfen, die Bedingungen der Stelle und die Adresse für das Vorstellungsgespräch aufzuschreiben.
