Sie stehen vor der Aufgabe, ein Seminar durchzuführen? Sei nicht beunruhigt! Dies ist ein hervorragendes Feld, um Ihre Talente zu zeigen. Das Seminar kann je nach den gesetzten Zielen sowohl lehrreich als auch lehrreich und problematisch sein. Aber in jedem Fall ist dies eine offene Form der Interaktion und des Erfahrungsaustausches zwischen den Teilnehmern. Darauf aufbauend können Sie beliebige Methoden und Formen des Trainings, der Aktivierung von Denkprozessen und des Zusammenhalts der Teilnehmer anwenden.
Notwendig
- Firmengelände,
- Einladungen,
- Schreibwaren,
- Computer, interaktives Whiteboard oder Flipchart,
- Handouts und Informationsmaterialien
Anweisungen
Schritt 1
Bestimmen oder definieren Sie das Seminarthema, formulieren Sie den genauen Namen, die verfolgten Ziele und die zu lösenden Aufgaben im Seminar. Schreiben Sie alles auf ein Blatt Papier. Geben Sie an, wer der Teilnehmer des Seminars sein wird - was wird die Zielgruppe nach Beruf und Kompetenzniveau sein. Auf dieser Grundlage können Sie das Material aufbauen, die Art der Präsentation bestimmen, ob sie ausreichend detailliert oder informativ ist.
Schritt 2
Berücksichtigen Sie den Zeitaufwand für den Workshop. Dies wird nicht nur durch die Bedeutung und Komplexität der gesetzten Ziele beeinflusst, sondern auch durch die eigenen Ressourcen. Die benötigte Zeit kann von einer Stunde bis zu zwei Tagen betragen. Planen Sie dementsprechend Pausen und Kaffeepausen ein, die der Dauer des Workshops angemessen sind.
Schritt 3
Machen Sie einen Plan für den Workshop – welche Themen und in welcher Reihenfolge angesprochen werden. Das Wichtigste ist schließlich der Inhalt, achten Sie besonders darauf. Überlegen Sie, wie alle Teilnehmer davon profitieren. Welche Techniken zum Einsatz kommen - ob Präsentationen, Round Tables, Gruppenarbeit oder andere, wählen Sie nach Ihren Zielen aus. Berücksichtigen Sie bei der Zusammenstellung und Zusammenstellung der Inhalte des Seminars die Regeln der Informationspräsentation, Wellen der Effizienz der Zuhörer. Alternatives Video- und Audiomaterial, begleiten Sie die Rede mit Illustrationen. Überlegen Sie sich im Detail den Ablauf und den logischen Abschluss des Seminars.
Schritt 4
Beginnen Sie mit organisatorischen Angelegenheiten. Bereiten Sie einen Ort für den Workshop vor. Suchen Sie sich im Voraus ein Zimmer aus und vereinbaren Sie die Nutzungsbedingungen. Lesen Sie es ausführlich durch, um keine Zeit mit der Lösung unvorhergesehener Probleme während des Seminars zu verschwenden.
Schritt 5
Informieren Sie die Teilnehmer des Seminars vorab über Zeit, Ort und Bedingungen der Durchführung. Versenden Sie Einladungen oder werben Sie in Sonderpublikationen, Medien.
Schritt 6
Bereiten Sie Handouts vor: Memos, Broschüren, Fragebögen, Fragebögen. Verbrauchsmaterialien bereitstellen: Papier, Stifte, Bleistifte und anderes Schreibwaren. Bereiten Sie für Kaffeepausen Einweggeschirr, einen Wasserkocher und vielleicht etwas anderes vor, das Ihr Budget zulässt.
Schritt 7
Während des Seminars gesammelt werden, die Eingeladenen freundlich, ohne viel Aufhebens treffen. Erlauben Sie sich nicht, zu spät zu kommen oder den Beginn des Workshops zu verzögern. Informieren Sie die Teilnehmer nach der Begrüßung über den Zweck der Veranstaltung, geben Sie Hinweise zu den geplanten Pausen. Während des Workshops können Sie auf Ihrem Plan aufbauen, um nichts zu verpassen. Halten Sie Ihre Handouts ordentlich und griffbereit.
