Lebenslauf (abgekürzter Lebenslauf) - eine Beschreibung des Lebensweges, einschließlich der wichtigsten Meilensteine und Erfolge. Aber häufiger wird diese Abkürzung verwendet, um einen Lebenslauf zu bezeichnen - Informationen über Ausbildung, Berufserfahrung und Kompetenzen, die während eines Interviews mit einem Personalvermittler bereitgestellt werden.
Notwendig
- - Computer;
- - Arbeitsbuch (oder Vertrag);
- - Unterlagen zum Abschluss von Bildungseinrichtungen und Studiengängen.
Anweisungen
Schritt 1
Berücksichtigen Sie die Struktur Ihres Lebenslaufs. Welche Klauseln und Unterabschnitte sollten Ihrer Meinung nach darin enthalten sein. Wenn Sie wenig Erfahrung mit der Erstellung solcher Dokumente haben, wenden Sie sich an Ihre Freunde. Generelle Hinweise zum Aufbau gibt es nicht, aber was in absolut jedem Lebenslauf stehen sollte, sind Name, Kontaktdaten, Ausbildung, Berufserfahrung und persönliche Erfolge. Zusätzliche Abschnitte nach Ihrem Ermessen.
Schritt 2
Entscheiden Sie, ob Sie die Meilensteine Ihrer Karriere in chronologischer Reihenfolge vorwärts oder rückwärts auflisten. Die erste Option ist traditioneller, die zweite ist bequemer für einen Personalvermittler, der diesen Lebenslauf studiert. Die Hauptsache ist, die Einheit zu bewahren. Mit anderen Worten, wenn Sie eine direkte Chronologie wählen, sollte diese sowohl im Element "Ausbildung" als auch im Element "Arbeitserfahrung" enthalten sein.
Schritt 3
Bereiten Sie ein Arbeitsbuch, Verträge und Dokumente zum Abschluss von Bildungseinrichtungen vor. Nicht alle Menschen erinnern sich an die genauen Daten von Beginn und Ende der Arbeit oder des Studiums. Aus diesen Dokumenten können Sie auch die richtigen Namen von Unternehmen, Ausbildungszentren und Universitäten umschreiben.
Schritt 4
Geben Sie eine Zeile an, die Sie über die während der Ausbildung erworbenen Kompetenzen informiert, sowie eine Zeile, die die Haupttätigkeitsbereiche des Unternehmens, in dem Sie gearbeitet haben, und die von Ihnen wahrgenommenen Aufgaben auflistet. Versuchen Sie nicht, einen "Roman" zu schreiben; 1-2 Sätze reichen. Ein mit Informationen überladener Lebenslauf ist schwer zu lesen und daher nicht sehr wahrscheinlich, dass er einen Recruiter interessiert.
Schritt 5
Nehmen Sie Ihre Hobbys und Persönlichkeitsmerkmale in Ihren Lebenslauf auf. Versuchen Sie nicht, solche Beinamen wie "freundlich", "ehrlich", "lebendig" aufzulisten. Es ist besser, wenn Sie die Qualitäten angeben, die die ausgeschriebene Stelle erfordert, auf die Sie sich bewerben. Zum Beispiel „kontaktfreudig“und „überzeugend“für einen Vertriebsleiter, „empathisch“und „sympathisch“für einen Sozialarbeiter.
Schritt 6
Wiederholen Sie Ihre Kontaktdaten am Ende Ihres Lebenslaufs. Dies muss geschehen, damit die Person, die das Dokument studiert, nicht an den Anfang zurückkehrt, sondern sofort anrufen und klärende Fragen stellen kann. Das ist natürlich eine Kleinigkeit; umso ärgerlicher, wenn Ihr Lebenslauf unbeantwortet bleibt.
