Die Position eines Handelsvertreters kann nicht nur ein toller Start in Ihre Karriere sein, sondern auch gutes Geld einbringen. Dieser Beruf kann Ihnen die Möglichkeit geben, Ihr eigenes Potenzial zu entfalten, viel zu lernen und nützliche Verbindungen zu knüpfen. Um eine Stelle als Handelsvertreter zu bekommen, ist eine vorbereitende Vorbereitung erforderlich, die aus mehreren Stufen besteht.
Notwendig
- - zusätzliche Ausbildung;
- - Zusammenfassung;
- - das Internet.
Anweisungen
Schritt 1
Bereiten Sie sich auf die bevorstehende Arbeit vor. Machen Sie je nach Zeit eine Schulung zu Verkaufstechniken oder besuchen Sie ein entsprechendes Seminar. Eine Zusatzausbildung hilft Ihnen nicht nur dabei, den Beruf besser zu verstehen, sondern ist auch eine tolle Ergänzung für Ihren Lebenslauf. Lesen Sie Praxisliteratur, abonnieren Sie nützliche Mailings im Internet, kommunizieren Sie in thematischen Foren.
Schritt 2
Erstellen Sie einen Lebenslauf. Reflektieren Sie darin die erhaltene Ausbildung, einschließlich zusätzlicher. Listen Sie alle Berufserfahrungen auf, die Ihre beruflichen Fähigkeiten beeinträchtigen könnten. Selbst wenn Sie beispielsweise als Kassiererin oder Beraterin in einem Camp gearbeitet haben, sollten Sie nicht denken, dass solche Informationen überflüssig sind. Wenn Ihre Arbeit mit Organisation, Kommunikation mit Menschen, rege Aktivität zu tun hatte, können Sie diese Erfahrung in Ihrem Lebenslauf angeben.
Schritt 3
Entwickeln Sie Ihre Persönlichkeitsmerkmale, da diese oft genauso wichtig sind wie Ihre Professionalität. Sie müssen auf einen intensiven Arbeitsrhythmus, Stress, ständige Kommunikation mit Fremden unterschiedlichen Niveaus vorbereitet sein. Deshalb sollten Sie Leistungsfähigkeit, Stressresistenz, Mobilität, Toleranz gegenüber anderen Meinungen und schnelle Entscheidungen entwickeln. Achten Sie im Vorstellungsgespräch auf diese Eigenschaften.
Schritt 4
Wählen Sie die Unternehmen aus, für die Sie arbeiten möchten. Scheuen Sie sich nicht, Ihren Lebenslauf selbst an die berühmtesten Handelsunternehmen zu senden. In einigen Fällen nimmt das Management solcher Unternehmen Menschen ohne Erfahrung auf und "wächst" sie dann für die weitere Arbeit aus. Zeigen Sie schon bei der Suche Kommunikationskultur und Durchhaltevermögen: Rufen Sie unbedingt die Personalabteilung an, ob Ihr Lebenslauf eingegangen ist und ob Sie mit einem Vorstellungsgespräch rechnen sollten.
