Es ist manchmal schwierig, Ihre Arbeit selbst für eine rationale und pragmatische Person zu organisieren, und was können wir über Menschen in kreativen Berufen sagen, die emotional sind und stark von Inspirationsbesuchen abhängig sind. Diese Arbeit ist keineswegs Routine, sie erfordert ständig neue Ideen und Lösungen, eine originelle Herangehensweise und Innovation, sei es Design, Musik oder Schreiben. Trotzdem wird auch dafür Geld bezahlt, und zwar manchmal ziemlich viel, also stellt sich die Frage: Wie organisiert man kreative Arbeit, damit sie nicht zum Fließband wird?
Anweisungen
Schritt 1
Organisieren Sie zunächst Ihren Arbeitsplatz. Es sollte immer fahrbereit sein. Für einen Schriftsteller ist es einfacher - er kann einfach den Computer einschalten und sofort mit dem Schreiben beginnen, während ein Musiker, der eine E-Gitarre spielt, diese zuerst für die Arbeit vorbereiten muss, wenn sie sich in einem Koffer befindet und nicht an das Gerät angeschlossen ist. Der Verbindungsvorgang kann lange dauern, bis Sie vergessen, was Sie tatsächlich spielen wollten. Sie sollten einen separaten Tisch mit den für Ihre Arbeit notwendigen Werkzeugen haben, nach denen Sie nicht lange suchen müssen.
Schritt 2
Acht Stunden pro Tag für die Arbeit sind die optimale Zeit. Wenn Sie Ihrer Arbeit mehr Zeit widmen, wird es nicht viel Sinn machen, da am Ende dieser Zeit Konzentration, Gedächtnis und Arbeitseffizienz deutlich reduziert sind. Nehmen Sie sich weitere 8 Stunden Zeit für einen guten Schlaf und widmen Sie den Rest sich selbst, Ihren Hobbys, Freunden und Familie. Die Erfahrung hat gezeigt, dass eine solche Balance ideal ist.
Schritt 3
Führen Sie Routinearbeiten aus, die nicht viel kreative Anstrengung und geistige Anstrengung erfordern. Aus irgendeinem Grund kommen geniale Gedanken und Ideen sehr oft zu einer Zeit, in der der Kopf frei von angespannten Gedanken ist - beim Geschirrspülen, Zähneputzen, Hausarbeit. Machen Sie nach 45 Minuten eine Viertelstunde Pause, wechseln Sie zum Teetrinken, plaudern Sie mit Freunden. Auch Ihr Kopf ruht und beginnt dann mit neuer Kraft zu arbeiten.
Schritt 4
Analysieren Sie Ihre Arbeitsunlust und beseitigen Sie diese. Vielleicht liegt die Zurückhaltung, an einem Projekt zu arbeiten, daran, dass Sie das vorgeschlagene Thema nicht sehr gut kennen oder sich nicht mit dem Kunden treffen möchten, weil Sie seine Anforderungen nicht verstehen. Beheben Sie diese Probleme und beheben Sie Probleme.
Schritt 5
Stellen Sie sich Aufgaben richtig und skizzieren Sie strategische Ziele, jede Ihrer Aktionen sollte eine klar definierte Bedeutung haben, explizit oder versteckt. Bestimmen Sie die Bedeutung des Projekts auf der Ebene universeller menschlicher Werte: Wofür arbeiten Sie, was erwartet der Kunde von Ihnen, anderen Menschen. Ein klar definiertes Ziel ist fast die Hälfte der geleisteten Arbeit.
