Die besten Fachkräfte arbeiten in Moskau, und das ist verständlich: Trotz einiger Entwicklung der Regionen ist der Arbeitsmarkt in Moskau noch viel weiter entwickelt und bereit, immer neue Fachkräfte aufzunehmen.
Anleitung
Schritt 1
Es gibt ein Klischee, dass Moskau eine arrogante Stadt ist und Provinzler hier nicht gemocht werden. So ist es überhaupt nicht. Viele hochbezahlte Spezialisten, Topmanager und Geschäftsleute, die in Moskau arbeiten, sind aus anderen Städten hierher gekommen. Laut vielen Umfragen steht die Mehrheit der Arbeitgeber Fachkräften aus den Regionen eher positiv gegenüber, da sie diese als fleißiger, tatkräftiger und verantwortungsbewusster betrachten. Außerdem sind ihre Gehaltsvorstellungen im Allgemeinen nicht so hoch wie die der Moskauer.
Schritt 2
Bevor Sie mit der Jobsuche beginnen, werfen Sie einen Blick darauf, wie viel ungefähr Spezialisten Ihres Niveaus in Moskau bezahlt werden. Dies geht ganz einfach über Jobsuchseiten, es gibt Artikel über das durchschnittliche Gehaltsniveau in einer bestimmten Branche, "Gehaltszähler" - Tests, die bestimmen, auf welches Niveau Sie sich bewerben können. Alternativ können Sie einfach die Stellenangebote durchstöbern und analysieren, was Sie erwartet. Geben Sie danach in Ihrem Lebenslauf das Gehalt knapp unter diesem Niveau an - zehn Prozent. Sie werden also schon gegen einige Moskauer "gewinnen".
Schritt 3
Viele Jobsuchseiten haben eine Option, mit der der Arbeitgeber angeben kann, ob er bereit ist, einen Spezialisten aus einer anderen Stadt aufzunehmen. Auf solche Stellen sollten Sie besonders achten. Wenn Sie jedoch an einer Stellenausschreibung interessiert sind, die keine solche Markierung hat, lehnen Sie sie nicht überstürzt ab: Am Ende kann Ihr Lebenslauf viel interessanter sein als andere, die für diese Stelle gesendet wurden.
Schritt 4
Wenn Sie in einer anderen Stadt wohnen und für ein Vorstellungsgespräch für mehrere Tage nach Moskau kommen müssen, vereinbaren Sie mit drei bis fünf Arbeitgebern in einem bestimmten Zeitraum (z. B. in einer bestimmten Woche) Vorstellungsgespräche. Diese Woche können Sie nach Moskau kommen und alle Interviews auf einmal durchlaufen, was Ihre Bemühungen und Ihr Geld spart. Höchstwahrscheinlich wird mindestens einer von ihnen für Sie erfolgreich sein. Die Interviewoption mit dem Arbeitgeber ist fast immer besser als die Videointerviewoption, obwohl einige Kandidaten diese Option nutzen, um zu vermeiden, irgendwohin zu gehen. Darüber hinaus können Sie die Arbeitsbedingungen, den Zustand des Büros einschätzen und auch die Mitarbeiter beobachten.
Schritt 5
Einige Unternehmen bieten Tests oder Spezialaufgaben an. Ein gebietsfremder Kandidat kann durchaus darum bitten, ihm diese per E-Mail zuzusenden. Nachdem Sie diese erste Auswahlphase durchlaufen haben, werden Sie verstehen, ob Sie mit einer Anstellung in diesem Unternehmen rechnen können. Außerdem sagen Testaufgaben manchmal viel über den Arbeitgeber und die Art der Stelle aus und nach Abschluss fällt es Ihnen leichter zu entscheiden, ob diese Stelle für Sie persönlich geeignet ist.
Schritt 6
Während des Interviews lohnt es sich, sich auf die besten Eigenschaften zu konzentrieren, die Kandidaten aus anderen Städten zugeschrieben werden: harte Arbeit und Aktivität sowie etwas niedrige Gehaltsvorstellungen. Es ist besser, zunächst etwas Gehalt zu „verlieren“, aber genau in dem Unternehmen einen Job zu bekommen, in dem man gerne arbeiten möchte. Dann, wenn Sie sich beweisen, wird Ihr Einkommen wachsen - und möglicherweise viel.
