Sommer ist Urlaubszeit. Für Sie ist dies vor allem die Zeit der Ausflüge ans Meer, auf die Datscha, zu Verwandten oder Freunden. Im Urlaub erhalten Sie neben dem für Sie angesparten Arbeitsplatz und Gehalt auch Urlaubsgeld. Das Urlaubsgeld wird gemäß dem vom Ministerkabinett der Ukraine Nr. 100 vom 08.02.95 genehmigten "Verfahren zur Berechnung des Durchschnittslohns" abgegrenzt.
Es ist notwendig
- - Informationen über das Ihnen für das Jahr gezahlte Gehalt;
- - Taschenrechner;
- - Informationen über die Anzahl der Urlaubstage.
Anleitung
Schritt 1
Bestimmen Sie den Abrechnungszeitraum. Das Urlaubsgeld wird nach dem Durchschnittsgehalt des letzten Kalenderjahres (12 Monate) berechnet.
Schritt 2
Bestimmen Sie den durchschnittlichen Tageslohn durch folgende Berechnungen: Teilen Sie den Lohnbetrag, der Ihnen im letzten Kalenderjahr zugeflossen ist, durch 12 (die Anzahl der Monate in einem Jahr) und durch 29,4 (die durchschnittliche monatliche Anzahl der Kalendertage).
Schritt 3
Bestimmen Sie die Höhe des Urlaubsgeldes. Multiplizieren Sie dazu das durchschnittliche Tagesgehalt mit der Anzahl der Urlaubstage. Sie erhalten beispielsweise 2000 Griwna pro Monat, was 24000 Griwna pro Jahr entspricht. Teilen Sie den erhaltenen Betrag durch 365 Kalendertage. Als Ergebnis stellt sich heraus, dass Sie während Ihres Urlaubs täglich 65 UAH von Ihrem Arbeitgeber erhalten. 75 Kopeken Um die Höhe des Urlaubsgeldes zu bestimmen, multiplizieren Sie den erhaltenen Betrag mit der Anzahl der Urlaubstage - 65 UAH. 75 Kopeken x 24 Tage = 1578 UAH. 00 Kopeken Zu diesem Betrag kommen die im Tarifvertrag des Unternehmens festgelegten Zahlungsbeträge hinzu.
Schritt 4
Bestimmen Sie die Höhe des Urlaubsgeldes. Multiplizieren Sie dazu das durchschnittliche Tagesgehalt mit der Anzahl der Urlaubstage. Sie erhalten beispielsweise 2000 Griwna pro Monat, was 24000 Griwna pro Jahr entspricht. Teilen Sie den erhaltenen Betrag durch 365 Kalendertage. Als Ergebnis stellt sich heraus, dass Sie während Ihres Urlaubs täglich 65 UAH von Ihrem Arbeitgeber erhalten. 75 Kopeken Um die Höhe des Urlaubsgeldes zu bestimmen, multiplizieren Sie den erhaltenen Betrag mit der Anzahl der Urlaubstage - 65 UAH. 75 Kopeken x 24 Tage = 1578 UAH. 00 Kopeken Zu diesem Betrag kommen die im Tarifvertrag des Unternehmens festgelegten Zahlungsbeträge hinzu.
